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来源:中国合肥热泵公司  发布时间:2021-08-05 09:24:33

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主要负责评估各方参与主体对“共享+工会”工作机制的认同感与满意度。。

大力开发人才资源是工会共享资源中最宝贵的部分。

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而各方主体充分参与是“共享+工会”工作机制的基本特征,可以让工会工作更“智慧”,进而突破时空资源限制,实现定制化、弹性化、精准化。

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